Система управления персоналом
Благодаря рыночным отношениям в экономики, компании федерального масштаба уходят от традиционной схемы управления: кадровое администрирование, бессистемное обучение и хаотичный подбор. Современный подход ориентирован на...
Методы управления персоналом актуальны во все времена
Эффективность компании зависит от работы сотрудников. Поэтому современный подход в управлении делает акцент на внутреннем развитии кадров.
На качественную работу сотрудников влияет выстроенная система управления,...
Как дать оценку сотруднику Методы оценки сотрудников
Методы оценки сотрудников — это способы и приёмы, которые применяются для определения соответствия сотрудника занимаемой позиции или достижения результатов отдельными сотрудниками в процессе трудовой...
Оценка сотрудников организации
Оценка работы сотрудника в организации один из важных процессов, который позволяет сделать оптимизацию кадров в соответствии с задачам компании. Оценка и инструменты разрабатываются под...
Утренняя планерка
Статья будет полезна руководителям отдела продаж и управляющим торговых точек. Проведение эффективных планерок позволяет повысить качество обслуживания и уровень продаж. Оценить эффективность планерки можно...
HR-тренды в компаниях 2018 года
Процессы в сфере HR меняются. Какие тенденции мы ожидаем?
1. Вывод HR-операций на аутсорсинг.
Большая часть того, что делает HR-это операционная работа. Многие компании стремятся отделить...
Интервью Алены Сысоевой про эмоциональный интеллект
У вас сегодня прошел тренинг управление эмоциями, мы обратили внимание на то, в каком состоянии выходили люди. Они были все на эмоциях. Какой...
Трудовая дисциплина работников Нарушение трудовой дисциплины
В соответствии ст.189 ТК РФ работодатель обязан стандартизировать правила трудовой дисциплины работников, согласно внутреннему трудовому распорядку, где прописывается перечень трудовой дисциплины работников от начала...
НОВЫЕ ЗАПИСИ
3 простых шага как найти работу по душе
Вы думаете существуют тесты или волшебные рецепты для того, чтобы найти работу по душе?
Да, вы правы - не существует!
Чтобы найти себя в...
Методы подбора персонала Интервью Проективные вопросы
Правильная оценка кандидатов с помощью методов подбора персонала позволяет:
Успешно подобрать кандидатов, которые соответствуют требованием компании и личностно подходят руководителю.
Проанализировать компетенции кандидата для...
Этический кодекс психолога
Этический кодекс психолога
Психолог - специалист, занимающийся изучением вопросов психологического состояния человека, процессы его адаптации к окружающей среде и особенности поведенческих реакций с целью оказания...
Профориентация выбор профессии Профориентация для взрослых
Услышав о профориентации, появляются мысли о школьниках и студентах. Потому что они выбирают профессию впервые и им нужна профессиональная помощь специалиста. Профориентационная помощь взрослым...
Основные функции управления персоналом
Прежде, чем перейти к функциям управления персонала, вспомним важные особенности управления персоналом. Доступным языком рассказывает Бадаева С. Управление персоналом – это процесс подбора, адаптации,...